Как мотивировать себя что-то делать: 12 установок на успех

Действенные цитаты

Лучший способ мотивации как путь к головокружительному успеху – стать свободным в выборе себя и свой жизни. Если Вы сказали «хочу» и почувствовали прилив сил – значить Вы на правильном пути.
Важно слушаться своего голоса, никогда не бояться делать того, чего не умеете, каждый день нужно делать то, чего не делал вчера и тогда успех обязательно придет. Многие информационные ролики как средство достижения результата мотивируют на успех, становятся прекрасными мотиваторами в трудную минуту, учат быть сильными и успешными

Каждое обучение включает мотивационные цитаты, которые способны перевернуть душевный покой, и направить энергию на путь истинный. Вот некоторые из них:

Мотивация длится недолго, а потому нужно заботиться о ней ежедневно.
Нужно поверить в успех и полпути будет пройдено.
Есть ли попутный ветер в Вашем парусе? Нет, тогда беритесь за весла.
Одна победа не ведет к успеху.
Иногда не получить желаемого – большая удача.
Если ты можешь это представить – значит, можешь этого достичь.

Уметь себя мотивировать в определенный момент – навыки миллионеров, они точно знаю, что хотят, какие последствия их ожидают и что предпринять, чтобы двигаться вперед, обретая силу и уверенность.

Важно проходить обучение, проводить диагностику полученных результатов, искать свои способы быть сильными, целеустремленными и финансово благополучными. Доверяйте себе и своим внутренним инстинктам, учитесь измерять прогресс личностных действий, будьте мудрыми и успешными

Достаточно ли у Вас мотивации для достижения успеха и избежания неудач? Каких мотиваторов Вы выбираете, довольны ли личностным результатом? Ответьте себе на эти вопросы и начните жизнь с чистого листа, правильно мотивируя себя на успех и финансовое благополучие.

https://www.youtube.com/watch?v=HIAXdk_0au0

С чего начать познание мотивации

Мотивация – это движущая сила для создания основы успеха. Изучая жизни успешных предпринимателей и изучая мастерство на собственном пути, я обнаружил, что создание системы тайм-менеджмента имеет решающее значение для создания импульса.

Это начинается со следующего:

Дисциплина
Планирование
Управление расписанием
Анализ задачи и, в конечном итоге, выполнение

Вам нужна дисциплина, чтобы начать работу и выделить время на планирование. Планирование проясняет цели и расставляет приоритеты, что делать. Оттуда вы сможете научиться управлять своим календарем или расписанием и эффективно планировать своё время. Это позволяет вам сосредоточить свою энергию на новом проекте или посвятить время исследованиям и разработкам, чтобы улучшить существующий продукт в вашей линейке.

Каждый предприниматель в начале своего пути обнаруживает, что идея того, что нужно делать только, то что тебе нравится – вымысел. Идея о том, что мы всегда будем делать то, что любим, каждый день, очень далека от истины. Эти мысли токсичны и опасны. Для развития своего бизнеса вам нужно сделать так много вещей, которые вам не всегда нравятся.

Но, это факт!

Лучше всего связать вашу внутреннюю мотивацию с позитивным взглядом на конкретные результаты, которых вы хотите достичь. Вот здесь-то и появляется ясность. Долгосрочное мышление, направленное на позитив, успех и самореализацию, будет подпитывать вас, и поможет справляться с вещами, которые вы, возможно, не любите делать, но должны делать, если хотите процветающего бизнеса.

Мы говорим о таких вещах, как:

Отправка писем клиентам
Построение вашей цепочки поставок
Встречи с фрилансерами и мониторинг прогресса
Отслеживание финансового учета

Когда у вас есть мотивация, делать мелочи, которые продвигают ваш бизнес вперёд, намного проще.

Понятие мотива достижения

Исследователи говорят не только о мотивации в определенной деятельности, но и о мотивации в целом, характеристике человека. Большой психологический словарь включает следующее определение:

Понятие мотивации было дополнено Д. Макклелландом содержанием понятие «мотив достижения». Он считал, что естественным побудителем мотива достижения является желание сделать что–то лучше. Мотив достижения предполагает, что «нечто делается лучше самого этого факта, из-за внутреннего удовольствия от улучшения собственной деятельности».

Аткинсон внес дополнения и провел дальнейшую разработку концепции Д. Макклелланда. Он определяет мотив достижения в качестве способности испытывать гордость за достигнутое.

Личные отличия в мотивационной сфере могут проявляться в том, что одни люди стремятся попасть в ситуации, ведущие к достижению, а другие стремятся по возможности избегать их. Сила стремления человека к достижению должна зависеть от уровня мотива достижения успеха в качестве личностной диспозиции. Она представляет собой субъективно оцениваемую вероятность достижения поставленных целей и их личностных значений для человека.

Оптимальная мотивация

Психологи Роберт Йерксон и Джон Додсон провели эксперимент и установили, что наилучшие результаты получают испытуемые со средним уровнем мотивации. Чрезмерная — сопровождается страхом накосячить сделать что-нибудь не так, который тормозит процесс. Недостаточная — просто недостаточна для того, чтобы поднять человека с дивана.

Поддерживать мотивацию на оптимуме несложно. Чувствуете, что цель становится чересчур желанной и затмевает все вокруг себя, — отвлекитесь, отдохните, посмотрите по сторонам. Если же она совершенно не будоражит и не подталкивает к свершениям, то посмотрите или почитайте что-нибудь мотивационное. Или переосмыслите свою цель: может быть, то, на что вы тратите ресурсы, на самом деле вам не очень-то и нужно.

Вижу цель! Вкладываю в себя! Как построить финансовый план и следовать ему

Не хотим терять вас, давайте дружить! Подпишитесь на наш Telegram-канал, тут финансовые лайфхаки каждый день!

Методы

Накапливание усилий. Медленно, шаг за шагом, даже иногда претерпевая неудачи, но всё же продолжать движение к своей цели. Этот метод хорош тем, что есть возможность получить удовлетворение не только от достигнутого, но и от самого процесса, проживая радость каждой маленькой победы. Ведь, как говорится в пословице: «Вода камень точит».
Метод рывка. Темпы у всех разные, и кому-то, может, будет проще резко, выложившись полностью сделать рывок, прорыв вперёд. Результаты такого метода видны намного быстрее, но есть риск истощения или эмоционального перенапряжения, поэтому заранее просчитайте свои силы и ресурсы.

Выстроить план

Для начала определитесь, что приведет вас к желаемому результату. Например, ваша цель укладывается в доход = 200 000 рублей ежемесячно. Сейчас ваша зарплата — 50 000. Что нужно делать? Самый простой вариант — работать в четыре раза больше. Получится?

Если вы организуете турпоездки для ВИП-клиентов дважды в месяц, то получится. Организуйте восемь. Что для этого нужно: больше клиентов, то есть больше рекламы. Определяетесь с каналами для рекламы и вперед!

Если вы частный стоматолог и лечите людям зубы пять дней в неделю за 50 000 рублей, то этот метод не сработает. Вы же не сможете стоять у бормашины по 20 дней в неделю.

А что сработает? Ну, например, масштабирование. Можно открыть дополнительные кабинеты и нанять людей. Все это необходимо тщательно просчитать: аренду, оснащение, зарплату, рекламу… Понимая, какой доход с каждого кабинета достанется лично вам, несложно посчитать, сколько всего кабинетов понадобится открыть.

Можно предложить эксклюзивные услуги, на которые сейчас есть спрос, и увеличить средний чек своего предприятия. Или сократить часть расходов: например, арендовать помещение поменьше. Все зависит от рода вашей деятельности.

Базары уходят в закат. Как продавать на маркетплейсах

Ключевые принципы достижения успеха. 9 правил

Каким бы индивидуальным ни было понятие успеха, у него есть общие базовые принципы.

Прежде всего важно понять, что вы личность и самостоятельно определяете степень успешности своей жизни. Правительство, родители или фазы луны никак не виноваты в ваших проблемах

Правительство, родители или фазы луны никак не виноваты в ваших проблемах.

Берешь и делаешь. Нас не запомнят только за наши мысли. Меняют ситуацию лишь конкретные действия. Чем больше размышлять над идеей, тем больше страхов и меньше желания сдвинуться с места;

Живи на максимум. Никто не улучшит нашу жизнь, кроме нас самих. Мы сами художники своей судьбы. Часто между такой привычной зоной комфорта и предвкушением новых эмоций сложно выбрать последнее;

Решай сам. Если все время действовать под влиянием навязывания чужих ценностей, можно быстро потерять свое «я». Учитывать мнение окружающих допустимо, но конечное решение принимается самостоятельно. Четко и уверенно;

Вызов самому себе. Смысл человеческой жизни в постоянном развитии. Если мы не стремимся познавать неизвестное, постепенно скатываемся по личной лестнице вниз;

Больше общайтесь. Найдите тех, кто добился успехов в той области, которая вас привлекает. Обмен опытом поможет приблизиться к собственному успеху. Только не завидуйте и не сравнивайте себя с другими;

Постоянно учитесь. Если вы хотите достичь успеха, вам необходимо его изучать. Все, кто достиг чего-либо, не получил этого готовым на блюдечке. Только благодаря обучению и практике;

Займите позицию автора в своей жизни. Многие люди сознательно не замечают, что занимают жертвенную позицию. Большинство наших установок скрыто в подсознании и проявляется автоматически. Порой мы не замечаем, что жалуемся, оправдываемся или обвиняем других;

Развивайте навык активных действий

Человек понимает, что важно активно действовать, но мало кто углубляется в суть, как и что для этого делать. В каждом конкретном деле есть определенный «свой» набор конкретных принципов;

Подружитесь с собственной мотивацией

Важно понять, что есть мотивация, а есть самомотивация. Эти понятия не тождественны. Непонимание смысла жизни, лень и нежелание что-то делать часто возникают по причине непонимания данного важного принципа успеха.

Американский психолог Уильям Джеймс говорил: «Успех – это самоуважение, умноженное на уровень собственных амбиций».

То есть успешный человек движется к своей цели, но так, чтобы не перестать себя уважать.

Как замотивировать себя правильно?

Основные техники, которые помогут правильно замотивировать себя. Чтобы мотивация была непоколебимой, следует придерживаться трех пунктов:

Постановка цели. Как показывает практика, не все умеют ставить правильную цель. Правильной она является только в том случае, если понятна, привлекательна и притягательна для вас.
Обоснование. Одного лишь хочу, мало. Следует подумать, для чего вы ставите цель, что вам даст ее реализация, почему именно эта цель и т.д.
Итог. Нужно четко понимать, что вас ждет, в случае недостижения цели, чего вы можете лишиться.

Мотивировать себя проще, когда под рукой есть алгоритм.

Отправная точка любого успеха это желание

Цитаты успешных, великих людей про успех и достижения

***

Отправная точка любого успеха — это желание. Наполеон Хилл

***

Ваше благополучие зависит от ваших собственных решений. Джон Рокфеллер

***

Успех является отвратительным учителем: он заставляет умных людей думать, что они не могут проиграть. Билл Гейтс

***

Чем дольше вы идете к успеху, тем он становится ближе. Слишком многие бросают дело за шаг до победы. Запомните: этот шаг сделают другие. Наполеон Хилл

***

Успешные люди задают лучшие вопросы, и в результате получают лучшие ответы. Энтони Роббинс

***

Успех — это делать то, что хочешь, когда хочешь, где хочешь, с кем хочешь, сколько хочешь. Энтони Роббинс

***

Иногда Вы выигрываете, иногда — учитесь на ошибках. Победители не боятся проигрывать. Неудача — это часть дороги к успеху. Роберт Кийосаки

***

Большинство людей лишены финансового успеха потому, что страх потерять деньги, гораздо больше, чем радость от богатства. Роберт Кийосаки

***

Развивайте успех из неудач. Препятствия и неудачи есть два вернейших ступеней к успеху. Дейл Карнеги

***

Если вера в успех и преданность идее непоколебимы, им невозможно противостоять. Павел Дуров

***

Пулевых отверстий на теле преуспевающего человека намного больше, чем на теле неудачника. Фэн Цзицай

***

Я не знаю, что является ключом к успеху, но ключ к неудаче — это желание всем угодить. Билл Косби

***

Возьмите идею. Сделайте ее своей жизнью — думайте о ней, мечтайте о ней, живите ею. Пусть ваш разум, мышцы, нервы, каждая часть тела будет наполнена этой одной идеей. Вот он — путь к успеху. Свами Вивекананда

***

Чтобы достичь успеха, перестаньте гнаться за деньгами, гонитесь за мечтой. Тони Шей

***

Есть два вида людей, которые будут вам говорить, что вы не сможете чего-то добиться: те, кто сами боятся пробовать, и те, кто боятся, что у вас получится. Рей Гофорт

***

Каждый добивается успеха своими методами. И о них не говорят. Я часто слышу: «главное — не врите». Вот те, кто взывает к правде, сами ее не использовали. Кто хорошо врал, те и достигли успеха. Байн де Баш

***

Я научилась быть счастливой независимо от мужчин. В жизни это встречается довольно редко. Меня сделал счастливой мой успех. Я не очень-то верю, что меня мог бы осчастливить какой-нибудь мужчина. Тина Тернер

***

Успех — тяжелая пища для размышлений, но после того, как её переваришь, приходит ощущение счастья. Бернардо Бертолуччи

***

Не бойтесь совершать ошибки, не бойтесь экспериментировать, не бойтесь много работать. Возможно, у вас ничего не получится, возможно, обстоятельства будут сильнее вас, но потом, если вы не станете пробовать, вам будет горько и обидно за то, что вы не попробовали. Евгений Касперский

***

Секрет успеха – знать то, что никто ещё не знает. А. Онассис

Цитаты Стива Джобса про успех

***

Создавая компанию, нужно не стремиться разбогатеть, а просто делать то, во что веришь. Только так можно добиться успеха.

***

Я убеждён: половина того, что отделяет успешных предпринимателей от неудачников — это настойчивость.

***

Единственная вещь, не позволявшая мне терпеть поражения, заключалась в том, что я любил свою работу — именно это чувство вело меня.

***

Работать надо не 12 часов, а головой.

***

Вы хотите провести остаток жизни, продавая газировку, или хотите изменить мир?

***

Нет такого понятия, как успешный человек, который ни разу не оступился и не допустил ошибки. Есть только успешные люди, которые допустили ошибки, но затем изменили свои планы, основываясь на этих самых ошибках. Я как раз один из таких парней.

Цитаты Генри Форда про успех

***

Секрет успешной жизни — это понять, что вам предназначено делать, и делать это.

***

Чем больше мы продвигаемся, тем больше мы узнаем пределы своих возможностей. Прежде всего, быть готовым – это секрет успеха.

***

Собраться вместе – это начало, остаться вместе – это прогресс, работать вместе – это успех.

***

Если вам кажется, что все настроено против вас, то вспомните, что самолет тоже взлетает против ветра.

***

Гораздо чаще люди сдаются, чем терпят поражение.

***

Старайтесь мыслить о будущем, размышлять над тем, как сделать большее, достигнуть лучшего. Это порождает невероятное состояние ума, при котором вы уже не видите преград и любое желание представляется осуществимым.

***

Неудача не должна быть поводом чтоб все бросать. Вы можете все начать заново, но учитывая полученный опыт.

***

Никогда не достигнет успеха тот, кто не делают то, что ему советуют, и делает не больше того, что говорят.

Мотивировать на успех нужно всегда. И себя, и других. Посмотрите видео и почитайте цитаты успешных людей.

Как ваше окружение влияет на мотивацию

Посмотрите и на свое окружение:

Оно вас тянет вверх ИЛИ вниз?

Невозможно найти финансовую мотивацию для себя, если вы без конца будете думать только об удовлетворении базовых потребностей (что поесть и где поспать).

Поэтому ходите на всякие интересные мероприятия, выставки, проходите бесплатные финансовые курсы личной грамотности. Ищите окружение, которое вдохновляет!

Самый ценный ресурс – это время. Поэтому не стоит бесконечно смотреть на дорогие яхты, дома и шикарную жизнь, которую вы себе сейчас позволить не можете.

Кстати, многие богатые люди не выставляют это напоказ, им это не нужно. Они заняты тем, что думают о стабильности своей финансовой базы и могут ездить на простом бюджетном автомобиле, и даже жить в обычном удобном для житья доме.

Финансово мотивировать вас должна только личная свобода и желание жить как вы хотите, найти дело по душе, чтобы не было долгов, была возможность отдыхать, когда вы хотите, гармония в жизни.

Пусть вас привлекает жизненный минимализм. Есть люди, которые, совсем не имея материальной базы скопили приличный капитал сами, применяя законы денег и советы от богатых людей.

Многие из них имеют свои ценности, которые занимают гораздо меньше места, чем материальные:

Отношения с людьми
Жизненный опыт
Самореализацию
Возможность личностного роста

Те, кто настроен только на систему потребления, перед финансовыми трудностями обычно теряются. А снимают стресс шоковой шопинг-терапией, а иногда и чем-то покрепче.

Ищите то, что будет приносить вам радость. Финансовая мотивация должна быть направлена именно туда.

Моя личная Финансовая мотивация:

Больше зарабатывать
Меньше тратить
Рационально расходовать деньги

Привычки успешного человека

По мнению психологов, ключ к успеху — гармоничное соотношение количества затрачиваемой энергии на достижение цели к важности самой задачи. Довольно проблематично найти идеальный баланс, который позволил бы добиваться высот и наслаждаться жизнью. Успешные люди рано или поздно находят эту самую гармонию

Помогает образ жизни, который они привыкают вести

Успешные люди рано или поздно находят эту самую гармонию. Помогает образ жизни, который они привыкают вести.

Д. Нивен, автор книги «Сто простых секретов успешных людей», выделяет ряд важных правил распорядка дня успешного человека.

Успешные люди просыпаются рано, чтобы все успеть. Они считают непозволительной роскошью тратить драгоценные минуты на долгую «раскачку». Пора вставать и приниматься за дело!

Попробуйте просыпаться так, чтобы успеть распланировать дела до начала «рабочего безумия», когда важные задачи начнут накапливаться как снежный ком. Тогда у вас точно хватить времени на все, что было отмечено в ежедневнике.

Утро успешного человека — не просмотр ленты новостей в соцсети. Впереди много дел, требующих решительности и уверенности в себе. А для этого крайне важен позитивный настрой, который бы дал чувство контроля над ситуацией, твердость и бодрость духа. Авторы книг по тайм-менеджменту советуют придумать утренний ритуал — действие, заряжающее энергией и придающее силы. Для кого-то это чашка кофе и прохладный душ. Кому-то необходима энергичная зарядка. А другому не обойтись без 10 минут тишины, чтобы включиться в активную работу.

Что делают многие люди, садясь за рабочее место в офисе? На долгое время погружаются в десятки непрочитанных электронных писем и легкие беседы с коллегами, оставляя действительно важную работу под конец дня. Это роковая ошибка.

Исследования показывают, что первые 2,5-4 ч. после пробуждения — пиковый период работы мозга и время, когда человек наиболее дисциплинирован. Непростительная ошибка — тратить свое утро на бессмысленные занятия. Лучше посвятить его важным рабочим задачам. Успешные люди поступают именно так.

Успешный человек знает цену полноценному отдыху. Бесполезно совершать какие-либо важные дела, когда накатила усталость

Важно передохнуть, чтобы набраться сил для новых свершений — устроить легкий перекус, прогуляться на свежем воздухе и т. д. Такая «перезагрузка» поможет работать продуктивнее

Такая «перезагрузка» поможет работать продуктивнее.

В послеполуденное время продуктивность немного снижается. Это время лучше посвятить рутинным делам — рабочим звонкам, совещаниям и встречам.

Успешный человек тратит массу времени на решение деловых задач. Но вечер для них — тот период, когда можно расслабиться и отдохнуть. При грамотном тайм-менеджменте к 18.00 все дела успешно выполнены, остается только составить расписание на завтра. Постоянно не успеваете и приходится работать до позднего вечера? Стоит пересмотреть распорядок дня — возможно, вы взвалили на себя неподъемные задачи или тратите драгоценное время на пустяки.

Вечер успешного человека — то время, которое можно посвятить семье или любимому хобби. Он предпочитает активный отдых пассивному. Накопившийся стресс успешная личность снимает в спортзале, за чтением или приятной музыкой.

Полноценный сон ночью — залог продуктивного дня, который в свою очередь дает максимальные шансы достичь успеха. Если постоянно жить в бешеном ритме со сном по 4-5 ч. в сутки, энергии не хватит даже на выполнение простейших задач.

Мотивация

Одной из составляющих на пути к успеху является мотивация.

Психофизиологический процесс влияет на подсознание, побуждая его к действию, проявлению активности и твердости. Мотивацию можно определить, как цель, которой страстно желает добиться человек.

Основные виды мотивов, которые побуждают к действию:

Внешние – независящие от основной сферы деятельности: стремление получить награду, одобрение знакомых, начальства;
Внутренние – связаны с видом деятельности: желание заработать определенную сумму денег;
Самоутверждение – желание стать лучшим в своей профессии, спорте, учебе, бизнесе;
Подражание успешному человеку – стремление повторить чей-то успех;
Жажда власти – карьерный рост;
Страх лишиться чего-то – например, материального вознаграждения, если плохо сделать работу.

Мотивацию можно рассматривать, как мощнейший инструмент для побуждения к действию. Поэтому можно испытать на себе способы мотивации:

Действуем

Многие люди, так и не добиваются успеха при бездействии, не желая менять устоявшиеся привычки и разрушить зону комфорта.

Стоит понимать, что какой бы план человек не составил, его невозможно достичь на практике, если нет желания измениться. Откладывая важные дела, неудачный человек ничего не делает для осуществления задуманного. Человеку представляется, что у него впереди еще много времени, и он обязательно вернется к воплощению в жизнь идеи, но это не происходит.

Единственный способ исправить ситуацию – изменить собственные привычки. Начните следовать правилу – если появилась цель, начальные шаги для ее осуществления нужно предпринять в первые 4 дня. Именно в течение 72 часов сохраняется энтузиазм, который должен быть подкреплен действиями. Если первые шаги к реализации задуманного не были предприняты, велика вероятность, что это не произойдет никогда.

Чтобы изменить себя, начните делать непривычные для вас вещи. Невозможно измениться мгновенно, для этого нужна длительная и планомерная работа. Чтобы облегчить задачу, соблюдайте рекомендации, как научиться действовать:

Сделайте первый шаг, не откладывайте важные дела, иначе мечты, так и останутся просто мечтами.
Действуйте согласно составленному плану, концентрируясь на ближайших целях.
Назначайте дату выполнения задачи, чтобы приучить себя вовремя выполнять задуманное.
Ставьте перед собой ясные цели.
Не нужно ждать вдохновения, просто выполняйте и любите свою работу.
Придерживайтесь разработанной стратегии и не отходите в сторону.
Дайте себе внутреннюю установку: «Я все смогу!».

Если что-то не получилось сразу, не нужно думать о своей никчемности. Возьмите за правило, предпринимать столько попыток, сколько нужно для достижения результата. При проявлении настойчивости – успех гарантирован.

Зачем нужна финансовая мотивация?

Заработная плата была небольшая, провизоры в то время получали 92 рубля «чистыми», работали в две смены и получали премии после перевыполнения плана, либо если отрабатывали больше смен, чем положено.

С появлением малыша возможности работать посменно не стало и появилась мотивация поменять работу, получить еще образование. Но даже тогда я считала, что неудобно как-то разговор начинать с денег при трудоустройстве на новую работу.

С течением времени, изучая психологию, стало понятно, что «деньги у меня никогда не стояли в приоритете», мной в то время двигала «борьба за выживание» и понимание, что нужно еще чему-то учиться. А ведь финансовая мотивация — это то, что дает человеку стать богатым и реализовывать свои цели, желания, помогать себе и своим близким. Что же такое финансовая мотивация и зачем нужно всегда думать о ней?

Когда ты находишься в статусе руководителя, то начинаешь хотеть, чтобы сотрудники были «высоко мотивированы на работу», чтобы сами собой работали, ставили себе ежедневные задачи и выполняли их, чтобы был самоконтроль, чтобы они хотели сами каждый день быть «на высоте успеха».

Но жизнь показывает, что это совсем так не происходит. Наверное потому, что мотивации мы не уделяем много времени. Просто подразумеваем что она есть.

Мотивации финансовой и нематериальной стали уделять много времени только с появлением большого количества частных предприятий, когда появился выбор у покупателя, где купить.

А ведь мотивация каждого сотрудника или даже члена семьи, если вы все вместе идете к какой-то финансовой цели, очень и очень важна. Под мотивацией сотрудника понимается хороший и обязательно продуктивный труд.

Человек может стараться, но «выхлопа» в финансовом выражении может не быть никакого. А ведь цель любого предприятия – это получение прибыли. Цель любого руководителя настроить или мотивировать сотрудника, причем как финансово, так и должны быть какие-то нематериальные поощрения.

Борьба с монстрами

Как то размышляла, чтобы выяснить причину временной «недвижимости». Пришла к выводу, что часто мешает страх. Особенно перед новым или большим делом.

Страх — что это? Это наше беспокойство о будущем, мы себе рисуем в воображении картины страшнее одна другой. Наши ограничивающие убеждения (целый список отдельно, и как с ними бороться). Имеют ли они реальную почву? Чаще всего нет.

Есть ли среди нас смелый-пресмелый, который бы не убоялся ничегошеньки?! Не мы ли вечно чего-то боимся, то ли реальных опасностей, то ли выдуманных? А страхи, как назло, бывают самые разные, начиная от боязни сделать первый шаг при выходе из тупика, продолжая опасением: «А что обо мне скажут, подумают?»

Завершайте с всякими фобиями, с которыми живете бок о бок всю свою жизнь. Подробнее, как бороться со страхами, написано в отдельной статье, ведь тема так обширна. Попробуйте, для начала, сделать самый малюсенький первый шаг вперед.

Нужен ли нам страх? Да, нужен, в пределах разумной нормы: ведь если мы не боимся обжечься, можно покалечиться. Таким образом, страх является предохранительным клапаном, но нельзя допустить, чтобы маленький клапан превратился в покрывало, закрывающее нам глаза и уши!

Так давайте заставим наше воображение работать нам на пользу, а не во вред. Вспомните кувшин, из которого нужно сначала вылить протухшую воду, а потом можно наливать новую ключевую. Как только одолевают страшные картины, превратите их в цветы или дождь. Ведь это одно и то же наше воображение!!! Ну, или, в конце концов, просто проговаривайте аффирмации (много примеров на разные случаи жизни — отдельно).

Как изменить свою жизнь к лучшему можно почитать здесь, где подробно написано, как подружиться со своим воображением.

А если мешает лень, то, как с ней бороться можно почитать отдельно.

Как ни странно, страх может оказать сильным мотиватором. Наперекор всему, но я сделаю это! Помните, 90% наших страхов касается того, что никогда не случится.

Как мотивировать себя на успех с помощью тренинга

Можно перечитать много книг и статей о мотивации, но лучше один раз пройти онлайн-курс или тренинг. Поверить в себя и достигнуть того, чего именно вы желаете в этой жизни, поможет обучение у человека, который прошел этот путь. Ни в коем случае нельзя слушать дилетантов, которые кричат на каждом углу: “Заплати мне – и разбогатеешь!”

Для меня такой человек – Павел Воля.

Его онлайн-курс “Улучшайзер экспресс” научит 3 главным вещам: инициативе, действию и эффективности.

Обучение состоит из 23 фишек. Именно они помогли Воле превратиться из простого нищего Пензенского парня в самого высокооплачиваемого ведущего канала ТНТ и моего любимого стендап-комика. По данным журнала Forbes, Павел ежегодно зарабатывает 2,5 млн $.

Курс подходит и мужчинам, и женщинам начиная с 16 лет.

Как будет проходить обучение:

Вы получаете теорию и практическое задание.
Выполняете.
Если сделали верно, переходите к следующему.

Если не халтурить и с ответственностью выполнять все уроки, то вас ждут приятные изменения: и на работе, и в личной жизни, и с родственниками, и с друзьями. Это приведет к большим деньгам, связям и успеху.

Стоимость – 15 000 руб. с доступом навсегда, но также есть возможность пройти курс за 3 000 руб.

Если в течение 2 недель вы решите, что курс вам не подошел, вам вернут деньги.

После записи на обучение с вами свяжется девушка из команды Павла и ответит на все ваши вопросы, касательно тренинга. Вы обговорите с ней условия оплаты.

Также в этой статье вы найдете обзоры всех курсов проекта “Сила Воли” от Павла и Ляйсан Утяшевой.

Как стать успешным

Как поверить в успех и стать успешным – это основные вопросы, которые раскрывает психология успеха. В сознании людей психология успеха формирует образ человека, базирующийся на следующих характеристиках: коммуникабельность, решительность в действиях, настроенность на позитив, оптимистичность, слегка завышенная самооценка, мотивированность на достижение самых неземных высот.

Почему не все люди верят в успех? Все люди разные и не каждый человек может настроиться и принять вышеописанный образ, поэтому многие подсознательно относят себя к неудачникам, даже ничего не предприняв для достижения успеха.

Западная информация о факторах успешности настолько прочно вбита в сознание людей, что другие критерии не попадают даже гипотетически под формулу успешности и человеку сложно поверить, что у него все получится.

Являясь обширным понятием, под успехом подразумевают, например, научные открытия, создание транснациональной корпорации, занятие высокого государственного поста, победу на Олимпиаде, рождение долгожданного ребенка, продвижение по служебной лестнице, выздоровление от сильного недуга, получение долгожданной работы, счастье в личной жизни и прочее. Каждый человек в процессе жизни добивается личных успехов в различных областях и неужели имеется универсальный шаблон успешного человека, эффективно добивающегося всего? Конечно, нет.

Психология выделяет лишь психологические факторы успеха, которые могут помочь быстрее приблизить его.

Что делать, если не получается стать успешным? Оставайтесь самим собой. Можно назвать множество конкретных областей жизни, где против человека играют качества, которые психология успеха приписывает успешному индивиду.

Не секрет, что многие сильные индивидуальные качества человека позволяют в определенных ситуациях добиваться не меньших успехов. И даже, то, что психология относит к слабостям, способно оказаться сильными сторонами. Например, имеющаяся у человека низкая самооценка – это хороший двигатель в достижении реальных успехов, в сравнении с завышенной самооценкой, которая присуща самодостаточной личности.

Замкнутость, необщительность, погруженность в свои мысли, идеи можно использовать в сосредоточении на своих целях, и как следствие — это обязательное достижение жизненного успеха. А вот малая сосредоточенность на своих целях является преградой к быстрой успешности, однако может выступить основой для спокойной и гармоничной жизни.

Будучи похожим на идеал успешного человека индивид теряет индивидуальность в целом. Увлечение позитивными установками, тренингами общения, мотивацией способно «стереть», то простое, живое, и настоящее, что имеется в каждом человеке. Это могут почувствовать друзья, начальник, деловые партнеры, близкие.

Как стать успешным и не оказаться в ловушке, которую расставляет психология успеха? Необходимо думать, сравнивать, примерять на себя любой совет из книг, тренингов или блогов.

В любом случае выбор остается за человеком: оставаться ли ему индивидуальностью или следовать психологии успеха

Браться-то можно в этой жизни за всякое дело, но удастся оно только тем, кто его понимает и неважно знает он психологию успеха или нет. Каждый индивид для себя сам решает: необходима ли ему известность, признание или он предпочитает оставаться неизвестным

И это не означает, что человек хорош или плох, просто все люди разные.

Как выявить мотивацию сотрудника?

Во-вторых, давайте выделим несколько основных мотивов, побуждающих людей к действию: реализация творческого потенциала, власть и влияние, стратегический интерес, исполнение мечты, благотворительность, научные исследования, деньги.

На творческую работу мы будем нанимать человека, который горит этим, мотивируя его тем, что он может реализовать себя. Можно нанять нескольких человек, дать им задание и сказать, что лучшая работа будет оценена по достоинству. Также рассказать о том, где она будет применяться, и какова ширина охвата ее применения, для того, чтобы замотивировать человека выложиться по максимуму.

Власть и влияние — это для работы с людьми, которые решают вопросы высокого уровня или от первого лица: работа с клиентами или партнерами. Этих людей мотивирует управление другими людьми и возможность хорошо проявить себя.

Стратегический интерес мотивирует тех, кто в перспективе хочет открыть свой бизнес, например, бренд одежды. У нас он может многому научиться, и мы должны «зарядить» его этим.

Исполнение мечты — это про тех, кто мечтает, они заряжены энергией руководителя, его успехами, хотят приобщиться к этому и идут на работу именно с такой целью.

Благотворительность — это разговор о высших интересах и ценностях. У бренда всегда есть свои ценности, и одной из них мы можем мотивировать сотрудников: забота об окружающей среде, защита животных, помощь различным слоям населения. Если наши ценности будут совпадать, сотрудник будет работать, опираясь на них. Такие люди часто работают в политике, им нравится решать вопросы. Они самые лучшие исполнители, так как их мотивация очень искренняя. Но с ними можно легко разойтись, если у них появятся сомнения в искренности наших ценностей.

Научные исследования являются благой высшей целью. Сюда можно отнести проведение научного анализа, внедрение новых продуктов, улучшение качества продукции и повышение эффективности компании. Нередко такие люди хотят увековечить свое имя в разработке чего-то нового. Их можно мотивировать тем, что ваша компания единственная, кто работает в интересном ему ключе и тем, что его видение очень нужно вам.

Если говорить про деньги, то лично мы платим зарплату в 3-4 раза выше рынка тем, чья работа завязана на выработке. У нас минимальный оклад, но очень большие проценты, для того чтобы люди оставались на переработки, выходили в выходные, праздники и пандемию.

Для того чтобы мотивировать сотрудника, мы должны в первую очередь понимать, на какую должность мы его ищем и что нам от него требуется — проактивность или стабильность. Далее на этапе собеседования с помощью ряда вопросов выявляются его интересы и его характер. Самый простой вопрос, который можно задать: «Что является результатом вашего труда?». Если человек описывает процесс, то это стабильный сотрудник. Если же он описывает реальный результат — то это проактивный человек. Например, если человек на вопрос «Что является результатом труда уборщика?» отвечает, что это убранный мусор, то он стабильный тип. А если отвечает, что это чистая комната — то проактивный.

Затем нужно выявить его мотив — с какой целью он пришел. Это тоже делается с помощью вопросов на интервью. Это могут быть вопросы о его жизни, о цели, о предыдущих достижениях. И в зависимости от полученных результатов мы его распределяем относительно наших потребностей.

Тестируйте, общайтесь, направляйте. Ваш сотрудник — это ваш инструмент. И только правильное его применение даст вам хороший результат.

Люди, которые добились успеха с нуля

Количество ярких положительных примеров достаточно много, а некоторые книги прям так и кричат своим названием с прилавков книжных «100 людей, которые достигли успеха», «50 успешных гениев», при этом много книг посвящены людям, которые все же получили мировое признание, несмотря на физические особенности, среди них Людвиг Ван Бетховен, Фрида Кало, Джон Нэш, Ник Вуйчич. Я же предлагаю остановиться на самых ярких личностях, чтобы каждый смог поверить в то, что и у него все выйдет наилучшим образом. Ян Кум, выходец из Украины, который благодаря успеху и дальнейшей продаже старт-апа WhatsApp осуществил революцию в коммуникациях.

Как не вспомнить Генри Форда и его автомобильный прорыв, а также полковника Сандерса, создавшего после длительной службы в армии и годов поиска себя бренд KFC, Романа Абрамовича и его колоссальную бизнес-империю в России и за ее пределами. Да и изобретатель обычной лампочки накаливания Томас Эдисон также начал с нуля, равным счетом, как и всемирно известная и богатая сегодня писательница Джоан Роуллинг. Примеров множество — как в сфере производства, творчества и современных технических проектов. И подобные яркие личности буквально говорят нам: «Если смог я, почему тебе хотя бы просто не попробовать?». А действительно, может не все так сложно и успех намного ближе, чем кажется.

Бизнес мотивация №1 — Персональная финансовая безопасность

Что это? Это способность зарабатывать, независимо от других. Я понял простую истину. Сегодня работа есть и все хорошо. Но завтра ее может не быть.

Нужен автономный источник дохода

Он должен покрывать все обязательные платежи. Я взял листок бумаги, ручку. Посчитал, сколько нужно денег, чтобы прожить один месяц. Сложил все затраты, от которых никак нельзя отказаться.

Эта сумма стала отправной точкой

Страх потерять работу стал лучшей бизнес мотивацией. Желание обеспечить персональную финансовую безопасность заставило действовать.

Лучше, чем все книги и тренинги по успешному успеху.

Перебрал много способов заработка. В итоге, пришел к простому и очевидному выводу.

Заработать можно всего двумя способами:

Производить товары или услуги
Продавать то, что уже кем-то произведено

Бизнес я планировал открыть параллельно с работой

Поэтому, вариант производства отпал сам собой. Организовать его в домашних условиях нереально.

Решил, что буду продавать товары через интернет магазин. Но магазин будет небольшой.

Начну с одного товара.

Потом, постепенно увеличу ассортимент. Но не более, чем на 100 позиции. От большого интернет магазина отказался сразу.

Важная Мысль!

Мини Интернет Магазин (МИМ) реально открыть в домашних условиях. Посчитал: 1-2 заказов в день достаточно, чтобы обеспечить персональную финансовую безопасность.

На поиски информации, пробы и ошибки потратил год. В итоге, создал Мини Интернет Магазин Наборготов.ру. Предложил услуги по расчету и сборке потолочной подсветки.

По факту:

Сайт создал сам. Сам разобрался в контекстной рекламе. Изучил СЕО-продвижение. Открыл ИП. Заключил договор с курьерскими службами. Организовал доставку по всей России и прием оплаты. Разобрался с налогами, научился вести учет.

Постепенно, стали приходить заказы.

Выполнял их после работы. Подключил к работе 8-летнего сына. Научил его простым операциям. Платил настоящие деньги. Он накопил нужную сумму и сам купил игровую приставку.

Вскоре прибыль от домашнего бизнеса достигла той суммы, которую рассчитал в самом начале. Удивительное дело: но я стал ходить на работу с удовольствием.

Это было уже добровольное решение. А когда ты делаешь что-то добровольно (а не из-за нужды), то появляется интерес.

Долго не увольнялся.

Хотя прибыль домашнего бизнеса росла. Когда превысила в 3 раза зарплату — я всех поблагодарил и покинул компанию. Ушел по-хорошему, спокойно, с легким сердцем.

Совмещать бизнес и наемную работу уже не было возможности.

Часть 2

Визуализация. Анти — коллаж. По детальности и яркости, он не должен уступать коллажу мечты. Действует он так: распечатанные и наклеенные на него картинки, должны вызывать у вас отвращение и побуждать к тому, чтобы не оказаться на самом дне. Это могут быть любые образы, то, чего вы боитесь. Например, ваша цель разбогатеть, значит доску должны наполнять картинки с изображением бомжей, а еще лучше, если там будет ваше лицо. Такая перспектива не позволит вам опустить руки, мотивация будет моделироваться автоматически.
Друзья. Не все люди, даже те, которых вы называете друзьями, могут разделить с вами идею той или иной цели. Если вы уверенны в друге, посоветуйтесь с ним, искренняя вера близкого друга в вас, поможет не сломаться на пути к цели.
Медитация. Этому методу нужно учиться. Но нет ничего не возможного. К слову, заглянуть в себя в поисках ответа, наиболее действенный способ.
Самовнушение. Слышали про эффект плацебо? Это из той же серии.
Истории. Непридуманные истории великих людей, добившихся своих целей.
Фильмы и др. Документальные фильмы, книги, аудиокниги, рассказывающие об успехе и правильной постановке целей помогут качественно замотивировать себя.

Теперь давайте рассмотрим три шага для достижения цели.

Немного философии

Ну, и последнее. Все вы наверняка смотрели хотя бы один фильм, в котором главный герой узнает, что ему осталось жить месяц, полгода или год. И весь сюжет крутится вокруг того, как кардинально меняется система его ценностей.

К чему я веду? К тому, что жизнь слишком коротка (даже для долгожителей), чтобы тратить ее на всякую ерунду. Очень многое мы делаем только потому, что это нравится кому-то другому. Это отнимает кучу энергии, которую можно направить на создание и развитие собственного бизнеса. Как вариант.

Самое главное, вовремя определиться со своими реальными целями и отсечь все лишнее, навязанное той же рекламой или обществом. И если получится, то мотивирующие книги Вам уже не понадобятся. По моим наблюдениям, чем успешнее человек, тем меньше он реагирует на «внешние раздражители»: моду, тренды, мнение окружающих. Чаще всего, он не зависит и от пожирателей времени (соцсетей, сериалов, компьютерных игр).

Успешный бизнесмен всегда знает, чего он хочет, и просто живет своей, а не чужой жизнью… Чего искренне желаю и себе, и Вам!

А что мотивирует к работе или бизнесу лично Вас? Подписывайтесь на обновления и не забывайте делиться ссылками на самые интересные посты с друзьями в социальных сетях!

Стремление к достижению цели

Иногда одной мотивации мало. Если цель не достигать, она пропадает. Успешные люди утверждают, что ставить перед собой цели и достигать их – привычка. Для этого цели обязательно должны быть четко прописаны и грамотно сформулированы. В обратном случае они станут абстрактными.

Второе правило – цели должны быть достигаемы. Не нужно ставить себе то, что в данный момент исполнить невозможно из-за нехватки опыта, навыков, знаний, средств. Подобное действие демотивирует.

Важны регулярные действия. Даже сложные цели достижимы, если постоянно работать. Регулярно визуализируйте окончательный результат. Думайте, какие эмоции будете испытывать впоследствии.

Если цель глобальная, разбейте ее на мелкие задания. Можно разделить их на периоды. Часто серьезные цели пугают человека и остаются неисполненными.

Что может подтолкнуть к созданию собственного бизнеса?

Совсем необязательно открывать свое дело из-за денег или потому что «так делают все успешные друзья». Истинной мотивацией может стать, что угодно! Например:

Работать только над теми проектами, которые интересны лично Вам
Наконец-то реализовать свой потенциал на 100% и найти достойное применение полученному опыту, знаниям и навыкам
Избавиться от рабского офисного графика (как вариант: от глупого начальника, неадекватных клиентов, рутинных обязанностей, назойливых коллег)
Воплотить в жизнь свою детскую мечту
Убрать «потолок» по доходам
Работать по специальности (если найти соответствующую работу по найму не удалось)
Сделать этот мир чуточку лучше